不论是新人还是老员工,工作工资则是一个比较现实的问题,今天咱们来聊聊一个和工资相关的扎心问题!
你的工资每月有7000元吗?据统计,76.5%的护士的工资不到5000,仅有大概有4.5%护士朋友工资在8000以上,同时有近50%的护士因为工资问题而改行。
揭秘:护士工资相差大的原因
1、区域上的不同
一般来说大城市工资比较高,经过调查,省会城市,护士工资在6000-8000之间。四五线城市4000-6000之间,当然了小县城一般在3000-5000之间,由此可见干同样的活,在大城市确实能多挣钱。
2、医院等级差异
医院一般分为“三级十等”,不出意外,同一城市医院等级越高工资就会更高。
3、科室不同
送给大家一个顺口溜:金眼,银外,糊涂内,脏死累死妇产科,哭哭闹闹小儿科,生无可恋传染科,无所事事营养科,死都不去急诊科。当然了这只是普遍现象,不能代表全部,但是科室的选择绝对和你的工资相关,所以要擦亮眼睛!
4、聘用形式不同
合同护士算是医院的人,工资由医院发,编制护士是卫生局的人,每月主管单位直接发工资。个人比较偏向于编制护士,有机会就去考吧。
5、学历不同
在这个文凭漫天飞的时代,学历不同,每月工资可能要差几千块钱,文凭高还利于职位的提升,为了“钱”途,小编是鼓励大家考研,相对于大专及本科学历,护理硕士毕业后发展前途及方向更具优势!
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